hh.ru: Только 13% работников Татарстана готовы получать зарплату в цифровых рублях

Служба исследований hh.ru, сайта для поиска работы и сотрудников, выяснила готовы ли жители Татарстана получать зарплату в цифровых рублях.

Основная часть работающих респондентов - 81% - получает всю зарплату на карту, еще 6% получают зарплату наличными, 13% - частично на карту, частично наличными. Доля тех, кто всю зарплату получает наличными деньгами, выше всего среди представителей сферы "Наука, образование" (20%), а также "Искусство, развлечения, масс-медиа" (14%).

Среди тех, кто получает зарплату полностью или частично в безналичном формате, большая часть (89%) пользуется зарплатной картой, выпущенной в одном из 12 банков, которые участвуют в пилотном проекте ЦБ РФ по внедрению цифрового рубля ("Сбер", ВТБ, "Ак Барс Банк", "Альфа-банк", банк "ДОМ.РФ", "Газпромбанк", "Тинькофф Банк", "Промсвязьбанк", "Росбанк", "СКБ-банк", банк "Союз" и "ТКБ банк"). Однако лишь 12% респондентов знают об участии их "зарплатного" банка в вышеупомянутом проекте.

Опрос показал, что лишь 13% готовы получать зарплату цифровыми рублями (8% - полностью, 5% - половину суммы или меньше). 47% респондентов затруднилась ответить, а 40% категорически не рассматривают такой вариант расчетов с работодателем.

О HeadHunter

HeadHunter (hh.ru) (NASDAQ: HHR; MOEX: HHRU) - крупнейшая платформа онлайн-рекрутинга в России, клиентами которой являются свыше 350 тыс. компаний. Цель HeadHunter - помогать компаниям находить сотрудников, а людям - работу, и делать так, чтобы процесс поиска сотрудников и работы был быстрым и доставлял обеим сторонам только положительные впечатления. Обширная база компании содержит свыше 50 млн резюме, а среднее дневное количество вакансий в конце 2020 г. составило 691 тысяч. По данным SimilarWeb, hh.ru - один из популярнейших порталов по поиску работы и сотрудников в мире. Акции компании входят в расчёт индексов NASDAQ Composite (IXIC) и NASDAQ Industrial (IXID).

Опубликовано: 29.07.2021